Фотограф на корпоратив. Как сделать правильный выбор?

Доб­рая тра­ди­ция отме­чать празд­ни­ки в кру­гу кол­лег заро­ди­лась задол­го до нача­ла стро­и­тель­ства капи­та­лиз­ма, что для мно­гих может стать ново­стью. Одна­ко, совре­мен­ность вно­сит опре­де­лён­ные кор­рек­ти­вы в фор­мат меро­при­я­тий, а так­же в то, какие имен­но люди, поми­мо при­гла­шён­ных гостей, долж­ны при­сут­ство­вать на кор­по­ра­тив­ном празднике.

Счи­та­ет­ся, что фото­граф на кор­по­ра­тив не обя­за­тель­но дол­жен под­би­рать­ся из чис­ла про­фес­си­о­на­лов. Одна­ко, после пер­вой же «фото­сес­сии» в неофи­ци­аль­ной обста­нов­ке, кото­рая про­во­ди­лась люби­те­лем, ста­но­вит­ся ясно, что это ответ­ствен­ное дело луч­ше все­го будет посвя­тить зна­ю­ще­му человеку.

Тем не менее, мало кто на самом деле зна­ет, по каким имен­но кри­те­ри­ям дол­жен выби­рать­ся фото­граф на кор­по­ра­тив.

Преж­де все­го, самый про­стой и дей­ствен­ный поиск спе­ци­а­ли­ста мож­но про­ве­сти по сво­им дру­зьям, зна­ко­мым и при­я­те­лям, кото­рые когда-то уже поль­зо­ва­лись услу­га­ми опре­де­лён­но­го фото­гра­фа для съё­мок сво­их кор­по­ра­тив­ных тор­жеств. Отдель­но хоте­лось бы оста­но­вить­ся на том, что чело­век с каме­рой дол­жен иметь имен­но опыт рабо­ты на кор­по­ра­ти­ве – это вно­сит опре­де­лён­ные кор­рек­ти­вы. Ведь часто на таких меро­при­я­ти­ях отсут­ству­ет оби­лие све­та, а для того, что­бы участ­ни­ки кор­по­ра­тив­но­го вече­ра не слиш­ком ста­ра­лись улиз­нуть от объ­ек­ти­ва каме­ры, фото­гра­фу так­же при­дёт­ся про­яв­лять опре­де­лён­ную сте­пень уме­ния рабо­ты с пуб­ли­кой. Дру­ги­ми сло­ва­ми, опыт рабо­ты имен­но на кор­по­ра­ти­вах дол­жен стать неотъ­ем­ле­мой частью резю­ме специалиста.

В том слу­чае, если отыс­кать под­хо­дя­ще­го фото­гра­фа посред­ством зна­ко­мых не уда­лось, на помощь при­дут ресур­сы Сети. В любом слу­чае, опре­де­ля­ю­щую роль при выбо­ре фото­гра­фа будет иметь его порт­фо­лио, кото­рое мно­гое ска­жет о каче­стве сним­ков спе­ци­а­ли­ста как с тех­ни­че­ской, так и с эсте­ти­че­ской точ­ки зре­ния. Ведь, как и в любой дру­гой твор­че­ской про­фес­сии, в про­фес­си­о­наль­ной фото­гра­фии суще­ству­ет свой опре­де­лён­ный почерк, кото­рый лег­ко выде­лить при про­смот­ре серии сним­ков. И, если стиль отсня­то­го мате­ри­а­ла вполне соот­вет­ству­ет пред­став­ле­нию «о пре­крас­ном» заказ­чи­ка услу­ги, есть смысл заду­мать­ся о нача­ле сотруд­ни­че­ства. Так же, при­гла­шен­ный фото­граф на празд­ник, гово­рит о том, что орга­ни­за­то­ры празд­ни­ка ответ­ствен­но подо­шли к делу, если конеч­но фото­гра­фа выби­ра­ли за два – три месяца.

Как пра­ви­ло, уро­вень тех­ни­че­ской осна­щён­но­сти фото­гра­фа при его най­ме на кор­по­ра­тив­ный вечер, не дол­жен слиш­ком зани­мать заказ­чи­ка, в осо­бен­но­сти, если он сам име­ет смут­ные пред­став­ле­ния о про­фес­си­о­наль­ной съём­ке. Доста­точ­но выяс­нить, будет ли при­ме­нять­ся на кор­по­ра­ти­ве то же самое обо­ру­до­ва­ние, что было задей­ство­ва­но для сним­ков из порт­фо­лио. Все осталь­ные тех­ни­че­ские вопро­сы уже долж­ны решать­ся самим фото­гра­фом, исхо­дя из пара­мет­ров заве­де­ния, в кото­ром пла­ни­ру­ет­ся про­ве­сти вечер.