Первые шаги в бизнесе легче с MasterKicks
Наверняка, вы, как и многие, мечтаете о бизнесе. А что, если ваше собственное дело откроется не в далеком будущем, а уже завтра? “Но на это нужны средства!” — скажете вы, а в MasterKicks вам возразят. Бизнес может быть незатратным, если вы начинаете работу по франшизе состоявшегося бренда!
Как начать свое дело, когда средств по минимуму? Все бросить и рискнуть? А если есть семья, есть обязательства перед близкими людьми? Риск в данном случае становится очень опрометчивым шагом. Говорят, риск — дело благородное, однако аплодируют в нем почему-то только победителям. Можно ли обойтись без риска в бизнесе? Можно. Начните с франшизы и получите нужный опыт, что называется, из первых рук.
Красивое имя — высокая честь!
Сложнее всего новичку в коммерции сделать так, чтобы покупатель ему поверил. Часто начинающие продавцы довольствуются самыми простыми инструментами, борясь буквально за каждого клиента. Инстаграм переполнен страницами, на которых товар выкладывается хаотично, а продажи ведутся прямо через директ-сообщения. Это неудобно, недальновидно и почти никогда не ведет к раскрутке хорошей торговой точки, — говорит менеджер бренда MasterKicks Марков Владимир.
Франчайзинговая компания MasterKicks — новый игрок на ниве электронной коммерции, однако компания уже нашла своего клиента, создав значимую сеть партнеров. Схема простая: бренд предлагает по франшизе свое имя, стандарты и инструменты работы. Партнер — покупает франшизу и открывает свой бизнес. Не нужно больше продавать через сообщения в соцсетях. Компания дает профессиональный каталог, обеспечивает ассортиментом, учит правильному маркетингу.
— В бизнесе практически все зависит от самого первого этапа, — объясняет Владимир. — Это как корабль: как ты его назовешь, так он и поплывет. Мы обеспечиваем своим партнерам мягкий и безопасный старт. Даем нужные знания, готовим. А потом сопровождаем в плавании.
Компания занимается продажей спортивной обуви через Интернет. Продукт, по словам Владимира, востребованный и презентабельный. Такой легко выставлять на рекламных площадках, люди отзывчивы на рекламу этой категории товаров, а саму рекламу легко создавать. В самом деле, снять красиво кроссовки, что называется, в деле можно даже посредством обычного мобильного телефона. А в MasterKicks учат не только таким простым маркетинговым ходам. — По большому счету бренд работает за счет своих объемов. У нас есть наши франчайзи, и именно они обеспечивают нам широкое распространение. Однако, чтобы были франчайзи, нужно предлагать им действительно продуктивный и реалистичный сценарий. Мы продумали политику так, чтобы бизнесом мог заниматься любой человек. Даже если в настоящий момент он имеет скромный доход. Ведь франшиза стоит недорого.
Клиенты MasterKicks — студенты, пенсионеры, мамы в декретном отпуске, люди с ограниченной подвижностью, а также все те, кто не может позволить себе старт с существенным вложением средств или работу на full-time. Старт с MasterKicks можно легко совмещать с другой деятельностью, сохраняя таким образом имеющийся источник дохода и снижая риски. — Бизнес нередко представляют как пучину океана, в которой либо пан, либо пропал. Мы думаем иначе. Бизнес может и должен быть безопасным и легким. Ведь человек раскрывается по ходу дела, а как мы поймем, что это талантливый бизнесмен, если не дадим ему шанса?
Еще одна проблема бизнеса — критический взгляд и компетентная поддержка. Бизнесмен работает на себя, а значит, и критиковать его некому. Часто это ведет к опрометчивым шагам, неверным решениям — ведь опыта у новичка еще нет. Франшиза в этом плане открывает труднодоступные в ином формате возможности: дебютанта здесь ведет за руку специалист. — Мы обучаем наших партнеров перед началом работы. А еще даем кураторов, которые будут смотреть и помогать по ходу дела. Это только кажется, что легко быть самому себе начальником. В действительности очень трудно бывает перейти к работе на себя, если всю жизнь проработал на других людей. Куратор нужен в том числе для этого — для психологической помощи, перенастройки. Такой человек помогает принимать решения, ведь он очень хорошо знает тему.
Обучение строится по принципу от теории к реальной практике. В коммерции почти невозможно написать такой учебник, который бы подошел применительно к конкретному полю деятельности. Тут же все иначе: будущий бизнесмен изначально учится именно тому, что будет использовать в своей работе. Касается это и самой отрасли продаж спортивной обуви, и современных инструментов электронной торговли. Важно, что предоставляемые знания являются актуальными, ведь в сети практически каждый день появляется что-то новое. Работая над аналогичными проектами, консультанты всегда держатся в курсе новинок, а обобщенный опыт партнеров компании помогает выстроить верную стратегию. — Работая в одиночку, вы почти не имеете возможности использовать чужой опыт. Тут другие игроки — всегда ваши конкуренты. Заимствовать у них чревато, так можно потерять собственную узнаваемость. В сети партнеров все иначе. Здесь вы работаете на равных и на общую идею с другими людьми. А значит, можете смело заимствовать идеи. Мы помогаем общению между франчайзи. Это обогащает опыт и дает хорошую мотивацию.
Политика выстраивается таким образом, чтобы франчайзи могли вести свой бизнес, не конкурируя с другими партнерами сети — ведь они действуют под одним брендом. География при этом практически не ограничена. Заказы идут к клиентам напрямую с головного склада, а значит, электронный магазин может охватывать очень широкую аудиторию. Можно и вовсе вести торговлю из другой страны — главное, чтобы под рукой был ноутбук или планшет. — Мы используем в работе новейшие средства автоматизации бизнеса. Все, что можно, делает компьютер. В начале даже не нужно никого нанимать — достаточно собственных сил плюс возможности техники. В конце первого года работы франчайзи приходит к расширению, вот тогда появляется наемный менеджер и можно уже передавать ему свои функции. Переходить на получение пассивного дохода.
В MasterKicks все построено по плану. Начало работы, выход на самоокупаемость, расширение. В точке конечной цели значится выход из операционных процессов — так специалисты называют передачу бизнеса под управление наемного лица. Владелец в таком случае уже не принимает непосредственного участия, лишь время от времени контролируя работу управляющего. Это дает долгожданную свободу и возможности, которые в бизнесе ищет каждый, кто им занимается. Что делать, если все же не задалось? Ведь бывает всякое. — Мы возвращаем деньги, если не получается. При условии, что вы прошли обучение, все сделали по нашим стандартам, а продажи не пошли. Мы понимаем, что бывает всякое, поэтому идем на встречу. Это — наша репутация. Еще что важно: у нас нет закупок на склад франчайзи, вообще закупок нет. Все идет от головного офиса. А значит, вы не рискуете остаться с нераспроданным товаром, не потеряете средства, потраченные на его оплату. В MasterKicks такая ситуация просто невозможна.
По словам Владимира, среди тех, кто прошел курс и открыл магазин, сдаются немногие. Людям нравится, когда изученное дело приносит свои плоды. Они жаждут успеха и прилагают усилия. — Бывает так, что человек работает буквально по часу в день, а результат получает лучше, чем те, кто сидит за делом день и ночь. Все потому, что важно распределение сил. Важно, как вы все организуете и наладите. Именно поэтому мы много внимания уделили шаблонам, планированию, готовым схемам. Они значительно облегчают путь, делают его закономерным. С такой дороги практически некуда свернуть — только прямо, к результату!
Не секрет, что бизнес, который для многих представляется мечтой, на деле нередко оборачивается тяжелым трудом с малой отдачей. Даже среди тех предпринимателей, которые могут похвастаться стабильной высокой прибылью, распространена ситуация, когда успех дается непомерными усилиями. Такой человек может работать по 12 часов в день, без выходных и отпусков. И, кто бы что ни говорил, это не тот путь, который можно назвать удачным. — Мы резко против того, чтобы бизнес поглощал человека, — поясняет Владимира. — Поэтому сразу учим наших партнеров тому, что их магазин должен в буквальном смысле работать на них. Не наоборот! Сами мы заинтересованы в партнерах, которые будут добиваться результата без выгорания, эффективно, красиво. В конечном счете, на действующих проектах мы строим свое понимание развития, составляем планы для новых франчайзи, анализируем для этого опыт имеющихся точек продаж. Наш бренд не станет привлекательным, если участие в франшизе превратится в скачку. Да, так можно получить краткосрочный результат, однако как сможем мы привлечь новых участников? Наши частые клиенты — мамы в декретном отпуске. Им совершенно не подходит такая модель!
Бизнес без перенапряжения, без риска и с легко достижимым результатом — это ли не мечта? И пусть он не сулит с самого старта золотых гор, однако нет в нем и работы “на золотом руднике” — работы трудоемкой, неблагодарной и чрезмерно рискованной. А есть — стабильность, уверенность, интересное дело, которое перспективно развивать малыми шагами. Шагами по пути, где все учтено и продумано. Так работает франчайзинговая модель MasterKicks.Не волнуйтесь, вам помогут
Последние возражения отметает гарантия
А вы знали, что у нас есть Telegram?
Подписывайтесь, если вы ценитель красивых фото и интересных историй!